共栄グループのニュースレター、「きょうえい通信」第98号となる4月号 を発行しました!
お知らせ
きょうえい通信3月号を発行しました!
健康経営優良法人2023(中小規模法人部門(ブライト500))に選ばれました!
経済産業省が推進している健康経営優良法人認定制度については制度発足の2017年から連続6ヵ年の認定を受けて参りました。
第7回目となる今回、「健康経営優良法人2023」として、中小規模法人部門に7934法人(上位法人には「ブライト500」の冠を付加する)が認定され、当社は「ブライト500」を冠しての認定を受けました。
健康経営優良法人認定制度とは、地域の健康課題に即した取組や日本健康会議が進める健康増進の取組をもとに、特に優良な健康経営を実践している大企業や中小企業等の法人を顕彰する制度です。
健康経営に取り組む優良な法人を「見える化」することで、従業員や求職者、関係企業や金融機関などから「従業員の健康管理を経営的な視点で考え、戦略的に取り組んでいる法人」として社会的に評価を受けることができる環境を整備することを目標としています。今後も継続して活動を続けてまいります。
独立行政法人中小企業基盤整備機構のYoutubeチャンネルにて当社が紹介されました!
独立行政法人中小企業基盤整備機構のYoutubeチャンネル、中小企業強靭化支援チャンネルにて「事業継続力強化計画~認定事業者の声~」として当社が紹介されました。
「スポーツエールカンパニー」に認定
この度、スポーツ庁から「従業員の健康増進のためにスポーツの実施に向けた積極的な取組を行っている企業」として、当社が小郡市で初のスポーツエールカンパニーの認定を受けました。なかでも従業員の週1回以上のスポーツ実施率が70%以上となることから、「+(プラス)」の認定を受けました。
「スポーツエールカンパニー」とは、従業員の健康増進のための取り組みを積極的に行っている企業を認定するもので、2017年度にスポーツ庁が創設した制度です。スポーツ競技に限らず、従業員の健康増進のため、スポーツの実施に向けた取り組みを行う企業を「スポーツエールカンパニー」として認定し、従業員がスポーツに親しめる環境づくりを進める企業の社会的評価を向上させることで、「働き盛り世代」をはじめとした、国民全体のスポーツ実施率の向上を目指しています。
朝礼時の体操や健康講座等、社員の健康増進に向けた活動が認められました。今後も社員の健康ため、様々な活動を引き続き行ってまいります。
きょうえい通信2月号を発行しました!
「福岡県 SDGs 登録制度」に登録しました
2 月 7 日(火)電気ビル共創館 みらいホールにて、「福岡県 SDGs 登録制度」登録証交付式が執り行われました。
この制度は福岡県内のSDGsに積極的に取り組む企業や団体を県が広く公表し、SDGsへの貢献を「見える化」し支援するもので、当社も第 1 期登録事業者 431 事業者の 1
つとして登録証が交付されました。
当社では SDGs 達成に向けた 41 項目中、38 項目に登録しております。目まぐるしく変化していく環境の中で、現在を生きる私たちが、未来を生きていく子どもたちの為に出来ることを一つ一つ取り組んで参ります。
不正アクセスによる迷惑メール送信に関するお詫びとお知らせ
有限会社共栄資源管理センター小郡
不正アクセスによる迷惑メール送信に関するお詫びとお知らせ
1 概要
2023年1月28日未明から1月29日正午にかけて、当社が契約しているメールサーバー(さくらインターネット株式会社保有)に対し、海外の第三者からの不正アクセスを受け、当社ドメインの4アカウントから、不特定多数に向けて大量の迷惑メールを送信したという事実を確認いたしました。これを受けて同日 13 時 45 分より、メールアドレスのパスワード変更等の作業を行いました。
〇 調査の結果
不正アクセスが確認されたメールアドレスは4アカウントで、対象となるお客さまの個人情報 154件(氏名・住所・電話番号・メールアドレス・業務明細書)が流出した可能性があります。
2 対応
〇 セキュリティ対策及び監視体制を強化いたしました。
〇 迷惑メールが送られた154 件のアカウントに対しては個別にお詫びのメール送信を開始しました。
〇メールシステム以外に不正アクセスの形跡は見当たらず、不正ログインの手法、経路は不明な状況です。
〇当社社員のITリテラシー向上に努めます
3 本件問い合わせ先
※本件についてお気づきの点がございましたら、下記までご連絡ください。
有限会社共栄資源管理センター小郡 個人情報保護管理事務局
TEL: 0942-72-0497/080-3370-0497
きょうえい通信1月号を発行しました!
福岡県消防団協力事業所として表彰されました
小郡市消防出初式で福岡県知事の表彰状の伝達式がありました。これは協力事業所として10年以上の活動が継続され、消防団員4名以上を確保している事業所を表彰するものです。社員の元団員・現役団員に感謝するとともに地域社会への貢献を更なるものとなるよう今後も邁進してまいります。